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L'entreprise [Retrouver l'intégralité des postes proposés par cette entreprise ...]

agidess
Société de services / conseils

Présentation de l'entreprise
Société installée sur Sophia Antipolis et Aix en provence, dans le domaine des services en informatique et electronique, appartenant au groupe d'industrie Soditech.

Poster cv détaillé sur agidess.com

Secteur d'activité: ... Informatique/Télécommunications
Taille de l'entreprise : 20-100 personnes

Le poste [Retrouver l'intégralité des postes proposés dans cette région ...]

Conception Circuits Microelectronique

Annonce du 2007-08-18 - Référence:
Numéro: 4181

Description du poste
Architecture/Design/Vérification de FPGA/SOC/ASIC Numérique/Analogique/Mixte/RF : Trés bonne maitrise d'au moins un des domaines suivants: Prototypage FPGA (ALTERA, XILINX) / Etapes du flot front end (specification, synthese, floorplanning, VHDL, VERILOG) / Etapes du flot back end (floorplanning, placement/routage, verifications physiques DRC/LVS/IRDROP/CROSSTALK) / Expertise timing (STA: Prime Time, BuildGates) / Validation fonctionnelle ( support à la conception, verilog, vhdl, stratégie de test, langages de script, SPECMAN) Exigé: bonne connaissance des outils Cadence, Synopsys/Avanti, First Encounter, Mentor Les plus: expérience en architecture (CPU, DSP, ARM) / experience en power management / domaine de la sécurité et cryptographie

Pays: France Region: Provence-Alpes-Cote d'azur


Ville:

Contrat: CDI

Secteur d'activité: Non précisé


Salaire: 30 - 50  K€
196 - 327  KF

Le candidat
Niveau d'étude: BAC+4/5

Expérience: Indifférent

Profil
Ingenieur de minimum 2 ans d'expérience

Création de poste: OUI

Disponibilité: Immédiate

Temps partiel: Non


Cette offre s'adresse à tout candidat pensant avoir les capacités professionnelles requises . Elle n'est aucunement conditionnée à l'appartenance ou la non-appartenance à une religion, une nation, une race ou une ethnie déterminée, ou encore à des mœurs, des orientations sexuelles, des caractéristiques génétiques, des opinions politiques, à l'exercice ou non d'activités syndicales, à l'état de santé ou de handicap, à une apparence physique, à une catégorie d'âge...



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