 |
|
Espace
candidat
|
|
|
 |
|
|
|
|
DEVOTEAM
Société de services / conseils
|
|
|
Présentation
de l'entreprise
Groupe Devoteam, 2700 collaborateurs, 199M€ de CA en 2005, implanté dans 16 pays en Europe et au Moyen Orient, est une société spécialisée dans le conseil et l'ingénierie dans les technologies de l'information.
Secteur d'activité: ... Informatique/Télécommunications
Taille de l'entreprise : plus de 500 personnes
|
|
Consultant sécurité
|
Annonce du
2007-09-06 - Référence:
JI/VD/CSXP
Numéro:
5264 |
|
Description
du poste
Devoteam Consulting (Siticom, Cesmo, XP Conseil) est une entité du groupe Devoteam.
Dans le cadre de ses activités de conseil en sécurité des systèmes d’information, Devoteam consulting se positionne aujourd’hui comme un partenaire global des entreprises sur trois métiers : le management de la sécurité, la protection des infrastructures et la continuité des activités.
Vous souhaitez élaborer des politiques et/ou des architectures de sécurité réseaux et SI, mettre en place des stratégies de secours et de reprise d’activité et accompagner nos clients dans leur mise en place.
|
|
Pays: France Region: Ile de France
Ville:
Contrat:
CDI
|
| Secteur
d'activité:
Non précisé |
|
Niveau
d'étude:
BAC+4/5
Expérience:
2 à 5 ans
|
Profil
Diplômé(e) d’une grande école d’ingénieur, vous justifiez d’une expérience de 2 à 6 ans au sein d’un cabinet de conseil, d’une SSII ou d’une équipe sécurité d’entreprise et vous avez une première expérience dans l’un de nos domaines d’activité.
Vous êtes rigoureux, curieux, à l’écoute et disposez d’un bon esprit de synthèse. Vous savez être autonome et pro-actif et appréciez le travail en équipe. Vous avez un goût prononcé pour la communication orale et écrite et aimez convaincre. Un anglais courant et une ouverture multiculturelle seront fortement appréciés.
|
|
Création
de poste:
Non Précisé
Disponibilité:
Immédiate
Temps
partiel:
Non
|
Cette offre s'adresse à tout candidat pensant avoir les capacités professionnelles requises . Elle n'est aucunement conditionnée à l'appartenance ou la non-appartenance à une religion, une nation, une race ou une ethnie déterminée, ou encore à des mœurs, des orientations sexuelles, des caractéristiques génétiques, des opinions politiques, à l'exercice ou non d'activités syndicales, à l'état de santé ou de handicap, à une apparence physique, à une catégorie d'âge...
|
  
|
Contact