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Espace
candidat
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TRIO Consulting RH
Cabinet de recrutement
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Présentation
de l'entreprise
Cabinet de recrutement spécialisé Informatique
Secteur d'activité: Informatique/Télécom/Multimédia
Taille de l'entreprise : moins de 20 personnes
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Attaché(e) Commercial(e)
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Annonce du
2009-08-22 - Référence:
Numéro:
6212 |
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Description
du poste
Entreprise :
TELYS est un cabinet de conseil ayant développé une méthode très efficace pour industrialiser les phases de conception des projets informatiques, primée par l'OSEO Anvar pour son caractère innovant.
Poste et missions :
Pour faire face au départ d'une collaboratrice, nous recherchons un(e)attaché(e) commercial(e). Rattaché(e) au directeur commercial, vous êtes chargé(e) de :
* qualification de fichiers (via téléphone, outils internet et presse)
* prospection téléphonique et prise de rendez-vous
* assurer les rdv avec un expert technique
* négocier et rédiger les contrats
* gérer un portefeuille clients
* suivi des consultants
Nous avons besoin d'une personnes possédant les qualités suivantes :
* dynamique
* organisé(e)
* curieux(se)
* bonne communication orale et écrite
Votre rémunération sera composée d'une partie fixe et d'une partie variable avec des primes sur :
- les RDV pris
- le chiffre d'affaires réalisé
Vous serez en contact avec des interlocuteurs et des consultants de haut niveau et serez formé(e) aux techniques commerciales et aux solutions proposées.
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Pays: France
Ville:
Paris/RP
Contrat:
CDI
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| Secteur
d'activité:
Informatique/Télécoms/Multimédia |
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Niveau
d'étude:
BAC
Expérience:
Indifférent
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Profil
Vous avez un niveau BAC au minimum, avec 2 à 5 ans d'expériences dans le domaine commercial et la téléprospection.
Vous justifiez d'au moins une expérience en SSII ou en cabinet de conseil en informatique et vous avez une bonne connaissance du marché informatique.
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Création
de poste:
Non Précisé
Disponibilité:
Immédiate
Temps
partiel:
Non
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Cette offre s'adresse à tout candidat pensant avoir les capacités professionnelles requises . Elle n'est aucunement conditionnée à l'appartenance ou la non-appartenance à une religion, une nation, une race ou une ethnie déterminée, ou encore à des mœurs, des orientations sexuelles, des caractéristiques génétiques, des opinions politiques, à l'exercice ou non d'activités syndicales, à l'état de santé ou de handicap, à une apparence physique, à une catégorie d'âge...
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